廣西縱覽線纜集團總部位于廣西南寧市。地處南方電網(wǎng)管轄五省區(qū)中部，毗鄰廣東、云南、貴州、海南、湖南，具有獨特的區(qū)位優(yōu)勢?？v覽線纜集團是國家工信部認定的“全國工業(yè)品牌培育示范企業(yè)”，是一家集電線電纜上下游產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售為一體的科技型產(chǎn)業(yè)化集團公司。

縱覽線纜集團前身為南方電網(wǎng)南寧供電局榮華電器設(shè)備廠，2004年改制后取得了跨越式發(fā)展，至今已發(fā)展成為從電線電纜原材料（銅鋁桿）到高、中、低壓電線電纜產(chǎn)品全覆蓋的大型電線電纜產(chǎn)業(yè)集團。是廣西、廣東、云南、貴州、海南、湖南、江西、重慶、四川、湖北省區(qū)域性電網(wǎng)建設(shè)最有優(yōu)勢和實力的配套支持企業(yè)。

縱覽線纜集團憑借著獨特的產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢+區(qū)位便捷優(yōu)勢+區(qū)位實力優(yōu)勢，屢次在南方電網(wǎng)抗災(zāi)保供電中承擔重要任務(wù)，發(fā)揮重要作用，先后榮獲“南方電網(wǎng)抗冰救災(zāi)突出貢獻獎”，“海南電網(wǎng)抗擊超強臺風(fēng)威馬遜突出貢獻獎”，“海南電網(wǎng)抗災(zāi)勁旅復(fù)電先鋒”，“廣東電網(wǎng)攜手抗風(fēng)情比金堅”等榮譽。

縱覽線纜集團以“做好產(chǎn)品回報客戶，做好企業(yè)回報社會”為使命，以“做最好的線纜”為愿景，以“做負責任的人—正直、感恩、謙和、自知、上進”為核心文化價值觀，堅持做線纜行業(yè)高端品牌代表，成為了國家工信部第一批認定的“全國工業(yè)品牌培育示范企業(yè)”、全國電線電纜行業(yè)最具競爭力的百強企業(yè)（廣西唯一、首家）。

縱覽線纜集團榮獲的省部級以上榮譽有：“全國工業(yè)品牌培育示范企業(yè)”、廣西機械工業(yè)十強企業(yè)、國家AAA級標準化良好行為企業(yè)、國家級高新技術(shù)企業(yè)、廣西壯族自治區(qū)企業(yè)技術(shù)中心、廣西企業(yè)研發(fā)中心、全國電線電纜產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管AAA級企業(yè)、全國重合同守信用單位、廣西“十二五”電線電纜產(chǎn)業(yè)重點扶持企業(yè)、“廣西著名商標”、“廣西名牌產(chǎn)品”等殊榮。

多年來，集團切實履行著社會責任，一直在做富有社會責任感的企業(yè)，把共同利益高于一切作為企業(yè)精神，把發(fā)展經(jīng)濟和履行社會責任有機統(tǒng)一起來，把承擔相應(yīng)的經(jīng)濟、環(huán)境和社會責任作為自覺行為，把企業(yè)社會責任作為提高競爭力的基礎(chǔ)，贏得了各級政府、廣大消費者和社會各界的認可。具體做法如下：

一、轉(zhuǎn)變思想觀念，積極構(gòu)建社會責任體系

隨著經(jīng)濟全球一體化和市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，企業(yè)承擔社會責任可提高企業(yè)效益；贏得聲譽，樹立良好形象；體現(xiàn)企業(yè)文化取向和價值觀；有利于可持續(xù)發(fā)展，提高大眾生活質(zhì)量；有利于實現(xiàn)利益相關(guān)方的利益最大化；成為提升實力、增強競爭的基礎(chǔ)，被越來越多的企業(yè)所認可。就目前國際國內(nèi)形勢，企業(yè)承擔社會責任，建立起完善的社會責任體系，成為大勢所趨、人心所向。集團公司大力宣傳社會責任體系，轉(zhuǎn)變思想觀念，使沒有社會責任感的企業(yè)就不可能在日益激烈的競爭中站穩(wěn)的觀念滲透到企業(yè)的各個環(huán)節(jié)中去，推動了社會責任體系的建立和企業(yè)自身的發(fā)展。

二、大力發(fā)展經(jīng)濟，緩解就業(yè)壓力

集團現(xiàn)有職工422人，其中各類專業(yè)技術(shù)人員45人。面對日趨激烈的國內(nèi)外市場競爭，縱覽線纜集團繼續(xù)以“產(chǎn)品創(chuàng)一流，服務(wù)求滿意，創(chuàng)新促發(fā)展，誠信鑄品牌”的企業(yè)方針，堅定不移地朝著“做負責任的人、做最好的線纜、做一流的企業(yè)、鑄一流的品牌”的目標邁進！目前，發(fā)展了地方經(jīng)濟，解決了部分就業(yè)壓力，減少了社會治安的不穩(wěn)定因素，盡到了企業(yè)的社會責任。

三、強化科學(xué)管理，注重保護環(huán)境

公司相繼通過了ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系、ISO 45001職業(yè)健康安全管理體系“三合一”管理體系認證。對周邊環(huán)境、職工的健康安全等各方面的保護，更多地體現(xiàn)了企業(yè)的社會責任。自建立該體系以來，公司未發(fā)生任何生產(chǎn)事故、設(shè)備事故、未接到任何環(huán)境投訴等。公司產(chǎn)品通過了國家強制性產(chǎn)品3C認證，進一步提升了產(chǎn)品的質(zhì)量和綠色化生產(chǎn)。公司2020年02月17日通過了由廣東質(zhì)檢中誠認證有限公司出具的質(zhì)量管理體系（GB/T19001-2016 / ISO9001:2015）認證證書，職業(yè)健康安全管理體系（ISO 45001：2018）證書，環(huán)境管理體系（GB/T24001-2016 / ISO14001:2015）證書。

完善計量管理體系，不斷提高產(chǎn)品質(zhì)量，加大市場開發(fā)力度，公司在用計量器具周檢率、周檢合格率、抽檢合格率均達99%以上。提高了公司的整體管理水平，加大了污染的治理力度，提高了職工的節(jié)能降耗意識，實現(xiàn)了“節(jié)能、降耗、減污、增效”的目標。

四、以人為本，關(guān)心職工

集團公司一貫奉行“以人為本”的管理理念，使員工的個人價值觀和企業(yè)的價值觀得到統(tǒng)一，塑造了以追求品質(zhì)為核心的企業(yè)文化。公司與職工的勞動合同簽訂率達到了100%，為職工辦理了社會養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險等險種，定期組織職工進行體檢，保障了職工的合法權(quán)益。

一個企業(yè)的作風(fēng)是企業(yè)文化的顯性表現(xiàn)。“上行下效之謂風(fēng)，眾心安定之謂俗”。不斷改善員工食宿條件，宿舍賓館化、飯菜多樣化；積極組織員工參加文藝演出、體育比賽等，使企業(yè)形成了團結(jié)奮進，共創(chuàng)輝煌的良好局面。實施嚴明的獎懲制度，把廣大職工的經(jīng)濟收入切實保證；為切實維護廣大職工的人身安全，強化勞動安全意識和安全檢查，加強安全教育和安全培訓(xùn)，增強職工的職業(yè)安全意識、自我保護意識、遵章守紀意識；逐步提升職工福利待遇，先把提高從業(yè)人員崗位工作能力和生產(chǎn)技能作為重點，采取“請進來” 、送外培訓(xùn)等不同形式對管理人員進行培訓(xùn)，提高了員工整體素質(zhì)，提高了勞動生產(chǎn)率，促進了企業(yè)迅猛發(fā)展；組織開展“提高思想道德素質(zhì)、提高科學(xué)文化素質(zhì)、提高身體健康素質(zhì)”為主題的一系列文體活動，力求運用多形式的文體活動來陶冶、塑造、凝聚職工。

五、熱衷投身社會公益事業(yè)，發(fā)揮企業(yè)社會責任

今年疫情發(fā)生后，集團公司，黨員及全體職工踴躍捐款捐物，為國家貢獻力量，獲得廣西壯族自治區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)部授予抗擊新冠肺炎先進單位。獲得安全健康教育2019年度共建健康廣西先進單位。同時公司積極奉獻愛心，資助教育事業(yè)，對附近村莊的困難戶進行幫扶，對家庭經(jīng)濟條件困難的大學(xué)生進行資助，讓整個社會感受到企業(yè)發(fā)展帶來的種種惠利。

縱覽集團嚴格承擔所應(yīng)負有的謀求和增進社會利益的義務(wù)，包括帶誠實守信，安全生產(chǎn)，職業(yè)健康，保護勞動者的合法權(quán)益，滿足人的發(fā)展需求，保護環(huán)境，節(jié)約和愛護資源，支持慈善事業(yè)，捐助社會公益，追求創(chuàng)新、推動技術(shù)進步等等。把履行社會責任的要求融入公司運營全過程和日常管理中，通過建立和運行質(zhì)量管理制度、安全健康管理制度、環(huán)境管理制度等。完善了公司各部門、各崗位的工作職責、管理要求與行為守則。在制度、資源和人員上保障公司經(jīng)營活動滿足安全、高效、綠色、和諧的要求，確保企業(yè)全面、全員、全過程履行社會責任。

縱覽曾捐贈“美麗廣西，清潔鄉(xiāng)村”活動捐贈資金50萬元；捐助南方電網(wǎng)、廣西水利電業(yè)集團價值20萬元的棉大衣，捐助普寧市民政局建設(shè)普寧市梅塘鎮(zhèn)安仁鄉(xiāng)芳樓村敬老院23萬元，捐助河南工學(xué)院當年被錄取的廣西學(xué)子大學(xué)期間學(xué)費13萬元，捐助廣西青少年發(fā)展基金臺灣省蓮花之家對臺專項捐款5萬元，捐助平定縣石門口鄉(xiāng)南坪學(xué)校捐款3萬，捐助南方電網(wǎng)“羅偉閱覽室”一個，捐助承諾：公司每銷售1公里電線電纜產(chǎn)品，向見義勇為基金捐獻1元錢，捐助南方電網(wǎng)新冠肺炎緊急救援物資“戰(zhàn)疫口罩”一萬個等。

六、加強企業(yè)誠信建設(shè)，落實企業(yè)社會責任

集團在逐步發(fā)展壯大的同時不斷重視誠信建設(shè)，創(chuàng)新誠信管理模式，制定誠信建設(shè)目標，建立誠信管理體系。公司通過多種途徑了解和獲取相關(guān)信用信息，使信用管理的基礎(chǔ)工作得到加強。同時，公司還認真對待企業(yè)的稅管工作，努力做到依法納稅與規(guī)范企業(yè)運作、提升企業(yè)信譽和體現(xiàn)企業(yè)價值的有機結(jié)合。公司依法誠信納稅，為公司贏得較高的商業(yè)信譽和更多商機。公司被評為“守合同重信用企業(yè)”，獲得“企業(yè)信用評價AAA級信用企業(yè)”、“廣西工業(yè)龍頭企業(yè)”等眾多榮譽稱號。

公司嚴格執(zhí)行國家有關(guān)的法規(guī)政策，對產(chǎn)品銷售實行薄利多銷、服務(wù)社會的原則，通過訂閱刊物、網(wǎng)上查詢等多種方式了解產(chǎn)品的市場行情，從保護消費者的利益出發(fā)，始終與市場價格保持平衡一致，決不以哄抬物價、策略傾銷的方式欺瞞消費者。對待廣大消費者以誠信為本，有力地維護了公司的聲譽和形象。

企業(yè)社會責任在落實過程中需要解決的問題

企業(yè)作為社會群體中的一員，必然對這個社會承擔著一定的責任，企業(yè)盡到了社會責任，就會促進社會的發(fā)展，反過來更好的推動企業(yè)自身的發(fā)展。公司將自覺履行社會責任作為企業(yè)的一種追求，在落實中，我們尚需做到以下幾點：
    一、對企業(yè)社會責任全面的、系統(tǒng)性的認識層面有待提高；對社會公益事業(yè)的關(guān)注和投入力度有待加大。

二、內(nèi)部員工關(guān)系如何更加和諧，分配更加合理，實現(xiàn)員工績效考核制度的公平，更好發(fā)揮公司技術(shù)型人才的積極性等問題，應(yīng)進一步研究。

三、公司產(chǎn)品技術(shù)研發(fā)能力仍需不斷加強和提高，產(chǎn)品銷售渠道向縱深擴展。

在開展“應(yīng)對國際金融危機履行企業(yè)社會責任”主題教育活動的契機下，結(jié)合實際，抓好貫徹落實，吸取工作中的經(jīng)驗和做法，為更好的發(fā)揮集團公司的社會責任感奠定基礎(chǔ)。